DHL Express 在全球 220 多个国家和地区拥有约 100,000 名国际专家。拥有如此多元化和真正全球化的员工队伍，我们的人力资源职能对于创造有吸引力的工作条件以吸引和留住人才、培养统一运作的网络以及帮助我们的企业在瞬息万变的世界中保持成功至关重要，”Regine Buettner 说，DHL Express 全球和欧洲人力资源执行副总裁。“被雇主协会等外部组织评为全球雇主之一，是对我们为使 DHL Express 成为员工可以享受工作、因其贡献而受到赞赏、发展的地方所做的努力的极大认可并充分发挥他们的潜力。”

　　Top Employer 认证认可在员工条件方面提供标准的组织所取得的成就。认证过程的步是参与人力资源实践调查：对组织人力资源环境的综合分析。完成人力资源实践调查后，杰出雇主协会将确定哪些组织达到了获得杰出雇主认证所需的标准。完成人力资源实践调查后，杰出雇主协会将确定哪些组织达到了获得杰出雇主认证所需的标准。然后在确认认证之前验证其发现，包括在第三方审核的支持下。